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Prévention des risques professionnels et Qualité de Vie au Travail
Code formation : 18NDPCRPE

Détection et prévention collective des risques professionnels par les fonctions encadrantes

MÉTHODES PÉDAGOGIQUES

• Apports théoriques transdisciplinaires avec diaporama illustré et vidéos adaptées

• Exemples concrets par des retours d’expérience du CHU de Clermont-Ferrand

• Echanges divers notamment sur les expériences professionnelles des participants

• Remise d’un support PowerPoint détaillé des enseignements et d’outils pratiques

INTERVENANTS

Ingénieur hospitalier, Conseiller en prévention des risques pro. du CHU – Ergonome

 

TARIFS

> Inter : 172€ / pers.

> Intra : 1350€ j. / gr.

PUBLIC CONCERNÉ

Tout personnel ayant des fonctions d’encadrement supérieur ou de proximité (directeurs, cadres de santé / techniques / administratif, agents de maîtrise,…).

(Groupe de 12 personnes maximum)

OBJECTIFS

⇒ Saisir l’importance majeure de la prévention des risques professionnels à travers tous ses enjeux

⇒ Comprendre comment organiser une politique pérenne de prévention des risques professionnels et d’amélioration des conditions de travail en saisissant le rôle prépondérant des fonctions encadrantes

⇒ Acquérir les fondamentaux sur le repérage, l’évaluation et la prévention des principaux risques professionnels afin d’agir à son niveau sur des leviers concrets (avec un focus sur les TMS et les RPS)

CONTENUS

⇒ Enjeux juridiques, humains, économiques, institutionnels et de qualité de vie au travail de la prévention des risques professionnels

⇒ Organisation d’une politique pérenne de prévention et rôle des fonctions encadrantes :

  • Prérequis, focus sur le COPIL pluridisciplinaire intégrant les cadres et rôle majeur du conseiller interne en prévention
  • Valeurs essentielles et bonnes pratiques de gestion
  • Points de repères structurels

⇒ Repérage des risques professionnels, évaluation et Document Unique :

  • Définitions autour du risque, composantes associées et mécanismes d’apparition d’un dommage
  • Référentiel général des risques pro. / situations à risques pro. et fiches pratiques d’aide au repérage
  • Illustrations avec le repérage pratique des TMS (lié à l’activité physique de travail) et des RPS
  • Cadre juridique du Document Unique, grands principes associés et exemple d’une méthode d’évaluation

⇒ Elaboration et mise en œuvre d’actions de prévention collective :

  • Type et nature des actions possibles avec un exemple de trame de plan d’actions
  • Clés de réussite : respect de la règle ergonomique des 5 temps ainsi que des 9 principes généraux de prévention et niveaux associés (primaire / secondaire / tertiaire)
  • Exemples concrets sur les moyens divers de prévention des TMS et RPS

> Durée :

1 jour

> Dates :

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