Formation Prévention des violences sexistes et sexuelles au travail

Violences sexistes et sexuelles au travail : de quoi parlons-nous ?
– Définitions de l’ARACT
– Le consentement, la séduction
– Quelques données chiffrées
Que dit la loi ?
– Les articles du Code pénal/ code du travail et la jurisprudence en la matière
– Contraventions, délits, crimes : peines encourues
– Les délais de prescription
Stratégies de l’agresseur et impact sur les victimes
– Pas de profils « type »
– Les différentes stratégies possibles
– Impacts, réactions et conséquences psycho traumatiques (peurs/ honte/ culpabilité/isolement / anesthésie psychique et physique/ amnésie etc.)
Que faire ?
– Les 3 types de prévention : primaire, secondaire, tertiaire
– Le signalement
– Être témoin (l’obligation légale de prendre soin de ses collègues)
– Les personnes ressources
Accueillir la parole de la victime
– Attention à nos biais cognitifs
– Les attitudes d’écoute dangereuses (ce qu’il ne faut pas dire)
– L’écoute empathique (ce qu’il faut dire)
– Les 10 principales étapes de l’entretien