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Formation Entretien motivationnel
Objectif général
Connaître les techniques de base pour savoir mener un entretien motivationnel.
Public concerné
Personnel travaillant dans le soin, la prévention, le conseil, l’action sociale, judiciaire ou éducative. (Groupe de 12 personnes maximum)
Pré-requis
Aucuns
Objectifs
› Identifier les étapes du changement de comportement
› Connaître les principes de l’entretien motivationnel
› Utiliser les techniques de base de l’entretien motivationnel
› Éviter les pièges de l’entretien directif afin de faciliter les changements de comportement
Contenu
› Dynamique du processus de changement : le modèle transthéorique du changement de Prochaska et DiClemente
› Phénomènes de résistance et de déni chez les patients addicts
› Philosophie de l’entretien motivationnel
› Techniques de bases de l’entretien motivationnel
› Présentation des cas cliniques
› Jeux de rôles collectifs et individuels : mise en pratique des techniques de base
Évaluation des acquis
quiz
Dernière mise à jour : 2 avril 2026
Inter 240€ / pers.
Intra 1350€ j. / gr.
Méthodes pédagogiques
› Apports théoriques
› Analyse des situations professionnelles
› Pédagogie active avec ateliers pratiques, jeux de rôles
› Échanges formateurs/stagiaires
Intervenants
› Psychologue, CHU Clermont-Ferrand
97%
Taux de satisfaction *
100%
Taux de recommandation *
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