92 %
* chiffres 2022
100 %
› Apports théoriques
› Démarche réflexive à partir d’études de cas
› Analyse de pratiques
› Travaux de groupes
› Utilisation du portfolio
› Vidéos
› Jeux de rôle et simulation
› Consultante en Ressources Humaines / Management et Développement personnel
› Cadres de santé, CHU Clermont-Ferrand
> Inter : 880€ / pers.
> Intra : nous consulter
IBODE, IADE, manipulateur en électroradiologie.
(Groupe de 12 personnes maximum)
› S’engager dans une démarche réflexive au regard de ses conceptions de l’apprentissage et de l’accompagnement
› Être accompagnateur dans un processus de formation et d’apprentissage continu
› Préparer et animer des situations d’accompagnement en interaction avec les formateurs des écoles
› Travailler en coopération avec les formateurs dans le partage d’expériences, de savoirs pratiques et de connaissances théoriques
› Rôle et missions du tuteur
› Quel tuteur suis-je ?
› Le cadre du tutorat
› Mise à jour de ses propres compétences
› Théorie de l’apprentissage
› Questions profondes…
› Outils d’intégration et outils de communication
› Analyse de pratiques
› Mener des entretiens de qualité
› La gestion des émotions
› La gestion des situations difficiles
